Постановление № 272 от 12 ноември 2007 г. за изменение и допълнение на Устройствения правилник на Агенцията за социално подпомагане, приет с Постановление № 25 на Министерския съвет от 2003 г.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 272 ОТ 12 НОЕМВРИ 2007 Г. за изменение и допълнение на Устройствения правилник на Агенцията за социално подпомагане, приет с Постановление № 25 на Министерския съвет от 2003 г. (обн., ДВ, бр. 15 от 2003 г.; изм. и доп., бр. 63 от 2003 г., бр. 14 от 2005 г., бр. 48, 59, 74 и 88 от 2006 г. и бр. 34от 2007 г.)

МИНИСТЕРСКИЯТ СЪВЕТ ПОСТАНОВИ: § 1. В чл. 5а, ал. 4 се създават т. 12 и 13: “12. създава и прилага процедури за гарантиране на съответстващи одитни пътеки към операциите към Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”; 13. разработва специфична методология, когато такава е необходима, за осъществяване на дейности по вътрешния одит.” § 2. В чл. 10а се създават т. 14 - 17: “14. изготвя бюджета на агенцията с източник средствата от европейските фондове и осъществява оперативното му изпълнение; 15. организира счетоводното отчитане на усвояваните средства по програмите от европейските фондове; 16. изготвя отчетите за усвоените средства от европейските фондове; 17. осъществява предварителния, текущия и последващия финансов контрол на усвояването на средствата от европейските фондове.” § 3. В чл. 16а се правят следните изменения и допълнения: 1. Създава се нова т. 4: “4. осъществява методическо ръководство за предоставянето на социални услуги за деца.”

2. Досегашните т. 4 - 10 стават съответно т. 5 - 11. § 4. Член 16б се изменя така: “Чл.16б. Дирекция “Международно сътрудничество, програми и европейска интеграция”: 1. участва в програмирането по Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси” и в частта, която е от компетенциите на агенцията; 2. изготвя процедури и правила за управление и изпълнение на Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”; 3. въвежда и поддържа данни в Информационната система за управление и наблюдение (ИСУН); 4. координира и участва в дейността по провеждане на информационни кампании; 5. разработва проекти, свързани с дейността на агенцията, организира и прилага съответните процедури за тяхното реализиране, отчитане и контролиране; 6. организира и наблюдава процеса на оперативен мониторинг по проекти, финансирани по Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”, на централно и регионално ниво; 7. изготвя документи за управлението и изпълнението на Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси” съобразно утвърдената институционална рамка за управление на средствата от структурните фондове и Кохезионния фонд на Европейския съюз; 8. поддържа надеждна система за установяване, докладване и предприемане на действия срещу нередности; 9. координира и участва в дейности, свързани с други оперативни програми в частта им, свързана с компетенциите на агенцията; 10. подпомага дейностите на Министерството на труда и социалната политика за изпълнението на Програма ФАР, както и на други програми, финансирани от международни донори; 11. в случаите, в които дирекцията изпълнява функциите на звено по изпълнението на проекти, прилага и следи за спазването на правилата по Програма ФАР и отговаря в съответствие с делегираните Й отговорности; 12. прилага и следи за спазване изискванията на други международни донори и програми извън фондовете на Европейския съюз; 13. осъществява сътрудничество и обмен на информация със съответните ведомства на други държави, отговарящи за социалното подпомагане, закрилата на детето и интеграцията на хората с увреждания; 14. осигурява поддържането на система за повишаване административния капацитет на служители от агенцията и от териториалните Й поделения за управлението на програми и проекти, финансирани от предприсъединителните и структурните фондове на Европейския съюз.”

За министър-председател: Ивайло Калфин

Главен секретар на Министерския съвет: Севдалин Мавров